7월 말~8월 초 공기업 채용｜한국수력원자력·한국석유관리원·KOMSA 채용 일정
안녕하세요, 잡로드 제이쌤이에요 🤗
7월 마지막 주부터 8월 첫째 주까지, 마감이 줄줄이 몰려있는 공기업·공공기관 채용공고 다섯 곳을 한 번에 모아봤어요!
한국사회보장정보원, 한국교통연구원, 한국수력원자력, 한국석유관리원, 한국해양교통안전공단까지 — 마감일이 하루 이틀 차이로 겹치다 보니 헷갈리기 쉬운데요,
마감일 순서대로 채용개요·서류전형·필기전형·면접전형을 딱 나눠서 정리했으니 순서대로 쭉 따라오시면 돼요 🙌
특히 8월 6일 하루에만 세 곳(한국교통연구원 13시, 한국수력원자력 15시, 한국석유관리원 17시)이 몰려있으니 시간까지 꼭 체크해두세요!
1️⃣ 한국사회보장정보원 2026년도 제3차 직원 채용공고 (마감 🗓️ 7.30. 목 18시)
다섯 공고 중 마감이 가장 빠른 곳이에요. 지금 바로 챙기셔야 해요!
📋 채용개요
채용 규모:
총 36명 — 정규직 11명(행정 7·전산 4), 공무직 7명(전산·행정사무원·상담사), 기간제 15명(전산 11 중심), 육아휴직대체 1명, 체험형 청년인턴 2명접수기간: 2026. 7. 16.(목) 09:00 ~ 7. 30.(목) 18:00
채용방식: NCS 기반 블라인드 채용
📝 서류전형
응시지원서(학교교육·직업교육·경력·자격사항 항목별 가중치 평가) + 자기소개서(NCS 기반, 문항당 500자 이내)
선발배수:
정규직 일반 20배수, 정규직 장애 5배수, 공무직 전산초급·행정사무원 10배수, 공무직 상담사 5배수, 기간제 전 분야 5배수기간제·육아휴직대체·체험형 청년인턴 지원자는 서류전형 전 7/31(금) 23:59까지 온라인 인적성검사를 별도로 완료해야 해요. 부적격 판정이나 미응시 시 응시 포기로 처리되니 놓치지 마세요!
✍️ 필기전형
대상:
정규직 6급갑(일반·기록물관리), 6급을(일반), 공무직(전산초급·행정사무원·상담사 일반) — 정규직 6급갑(장애), 공무직 상담사(보훈)는 필기 면제예요일정:
8.21.(금) 온라인 인적성검사 → 8.22.(토) 오프라인 직업기초능력(50문) + 직무수행능력(50문, 사회보장지식+전공지식)두 과목 중 한 과목이라도 만점의 40% 미만이면 불합격(고졸 분야인 정규직 6급을은 과락 미적용)
🎤 면접전형
정규직: PT·토론 평가 + NCS 기반 종합평가
공무직·기간제: NCS 기반 경험·상황·실무능력 종합평가
2️⃣ 한국교통연구원 2026년 직원채용(3차) 공고 (마감 🗓️ 8.6. 목 13시)
정규직·무기계약직·위촉직 총 17명(16개 분야)을 모집하는 공고예요
📋 채용개요
채용 규모:
정규직 1명(부연구위원, 철도교통·박사), 무기계약직 4명(연구원: 교통계획·공학3, 항공1), 위촉직 12명(연구원9·행정원1·주임사무원1·사무원1)접수기간: 2026.7.27(월) 13:00 ~ 8.6(목) 13:00 *마감시간 엄수!
지원자격: 학사 이상(부연구위원은 박사), 남자 병역필/면제, 모집분야 중복지원 불가(중복 시 합격 취소)
📝 서류전형
입사지원서 + 자기소개서 평가, 60점 이상 득점자 중 배수 선발
선발배수: 정규직 3배수, 무기계약직 10배수, 위촉직 5배수
✍️ 필기전형 (무기계약직 연구원 한정)
영어시험(30점, 공인어학성적 대체) + 논술시험(100점, 전공 3~4문제), 채용인원 5배수 응시
💡 접수마감일 기준 유효한 공인어학성적(TOEIC·TOEFL·TEPS)만 인정돼요 — 영어권 국가 학사 이상 취득자는 성적 없어도 만점의 80%를 챙길 수 있어요!
🎤 면접전형
정규직: 채용세미나(논문 PT) + 개별면접 합산 최종선발
무기계약직: 개별면접(80점 이상 고득점), 필기+면접 합산
위촉직: 개별면접 단독 최종선발
3️⃣ 한국수력원자력 2026년도 제3차 신입사원 모집요강 (대졸수준, 마감 🗓️ 8.6. 목 15시)
대졸수준 일반전형, 총 199명으로 다섯 공고 중 규모가 가장 커요! 😲
📋 채용개요
선발예정인원:
총 199명 — 일반모집 175명 + 지역모집 12명 + 한빛ENG모집 12명모집분야: 사무, 기계, 전기전자, 원자력, 화학, 원전ENG, 토목, 건축, ICT(통신)
접수기간: 2026. 7. 22.(수) ~ 8. 6.(목) 15:00
채용홈페이지: http://www.khnp.co.kr/recruit
📝 서류전형 (1차 전형 - 사전평가)
선발배수:
사무 50배수, 기술 30배수 (지역모집·장애인·취업지원대상자 등은 응시자격 적격 시 면제)평가요소:
외국어성적(100점, 사무 TOEIC 750점·기술 700점 이상 만점) + 자격·면허 가점(1~10점) + 일반가점(5~10점)🚨 외국어 성적이 없으면 응시자격 자체가 안 되니, 가장 먼저 확인하셔야 해요!
✍️ 필기전형 (1차 전형 - 필기시험)
선발배수: 최종 선발예정인원의 3배수(5명 이하 소수분야는 4배수)
시험과목: NCS 직무역량검사 100점 — 직업기초능력(60%) + 직무수행능력(전공/상식, 40%)
🎤 면접전형 (2차 전형)
인재상·조직적합도 검사(적격/부적격) + 심리건강진단(참고자료)
적격자에 한해 자기소개서 제출 후 직업기초능력면접(40점)+직무수행능력면접(30점)+관찰면접(30점)
4️⃣ 한국석유관리원 2026년 채용형 인턴 채용공고 (마감 🗓️ 8.6. 목 17시)
인턴 이후 정규직 전환까지 이어지는 공고라, 최종합격 이후 절차도 함께 챙겨봐야 해요
📋 채용개요
채용인원: 총 34명 — 경영·행정 9, 검사·시험 17(+보훈 2, 고졸 3), 연구 3
근로형태: 채용형 인턴(기간제), 계약기간 2026.9.28.~12.27.(3개월)
정규직 전환: 정기평가+최종발표회 결과 상위 70% 이상 전환, 검사·시험(고졸)은 일반정규직 6급, 그 외는 5급 임용
접수기간: 2026. 7. 22.(수) ~ 8. 6.(목) 17:00
📝 서류전형
평가방법: 정량(자격사항 50점+어학사항 50점) — 검사·시험(고졸)만 정량+정성(자격사항 50점+자기소개서·직무수행계획서 50점)
선발배수: 각 분야 15배수(예: 경영·행정 9명 → 135명)
💡 2024·2025년 우수인턴 선발자는 서류전형이 면제돼요!
✍️ 필기전형
선발배수: 각 분야 3배수
시험과목: NCS직업공통능력(100점) + 직무수행능력(100점, 분야별 전공 — 예: 검사·시험은 일반화학·분석화학)
🎤 면접전형
온라인 인성검사(미응시 시 면접 응시 불가) → 직무·인성면접(100점)
5️⃣ 한국해양교통안전공단 신규직원(정규직) 채용(3차) (마감 🗓️ 8.7. 금 15시)
다섯 공고 중 마지막 마감! KOMSA에서 정규직 26명을 뽑아요
📋 채용개요
채용규모:
총 26명(정규직) — 행정직(일반행정2·안전관리1·전산1), 검사직(선체검사원7·기관검사원5), 운항관리직(운항관리자6), 연구조사직(해사정책연구3·기상예보1)접수기간: 2026.7.22(수) ~ 8.7(금) 15:00
채용사이트: https://komsa.ncsplus.co.kr
📝 서류전형
행정직·연구조사직: 입사지원서(자격증·자기소개서 등 배점) 평가, 60점 이상 중 배수 선발
검사직·운항관리직: 자격기준 충족여부만 확인(배점 없음)
🚨 블라인드 처리 가이드에 따라 출신학교·연령·성별 등 삭제 후 제출, 우대사항 증빙서류 미제출 시 가점 불인정
✍️ 필기전형
인성검사(적/부) + NCS공통능력 + 직무수행능력(전공)
행정직: 공통 40% + 전공 60%
검사직·운항관리직·연구조사직: 공통 30% + 전공 70%
🎤 면접전형
직무능력(60%, 발표 형식) + 인성(40%, 인터뷰 형식) 각 100점 중 60점 이상자 대상 가중합산
다섯 곳 모두 서류전형에서 요구하는 자기소개서 문항 수와 배점 방식이 조금씩 달라서, 한 곳 자소서를 그대로 복붙하면 오히려 감점 요인이 될 수 있어요 😅
지원할 공고가 정해졌다면 해당 기관의 직무기술서를 먼저 열어두시고, 서류 마감 순서(7.30 → 8.6 세 곳 → 8.7)대로 하나씩 완성해나가시는 걸 추천드려요! 💪
다음 주 월요일도 새로운 공고로 찾아뵙겠습니다!
잡로드가 늘 응원할게요 🤗